Tras varios años de trabajo ininterrumpido presentamos a continuación esta nueva edición de los Tests correspondientes al Temario para la Subescala Técnica de Administración General de Corporaciones Locales.

El presente Manual de tests multirrespuesta (que desarrolla las preguntas correspondientes a los Temas 1 a 50 del Programa) se completa con otro tomo más que desarrolla las preguntas que corresponden al resto de los temas.

Como novedad, y por primera vez en unos manuales de este tipo, se ofrecen las preguntas de tests razonadas, es decir, con un comentario explicativo de aproximadamente media página, donde justo debajo de cada pregunta se razona el porqué de la respuesta verdadera, bien remitiendo en la mayoría de los casos a la normativa específica que se relaciona con la pregunta o bien explicando razonadamente la respuesta verdadera en base a la jurisprudencia aplicable a la pregunta en cuestión.

Efectivamente, tanto el Temario como los Tests y los Supuestos Prácticos no son producto de la improvisación, sino fruto de la experiencia acumulada a lo largo de varios años por lo que el resultado que se ofrece no es sólo unos manuales actualizados y adecuados a las últimas novedades normativas, sino también adaptados a las tendencias de la mayoría de las Corporaciones Locales a la hora de configurar sus propios programas.

Esta nueva edición de los tests está integrada por ciento diez temas que se corresponden con los desarrollados para el temario y que consta de dos tomos de casi mil páginas cada uno de ellos, lo que da una idea de la profundidad y el rigor con el que se han tratado cada uno de los temas.

Junto a los Tests razonados también hemos desarrollado, además del Temario otro manual de Supuestos Prácticos totalmente adaptado a las últimas tendencias en este tipo de pruebas para el caso en el que este ejercicio fuera necesario.

Tanto los temarios como los tests recogen las últimas y numerosas modificaciones legislativas habidas durante el año 2024 e incluso 2025 como son, entre otras, la operada por la Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, modificadoras de la Ley Orgánica del Poder Judicial, la Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto, de representación paritaria y presencia equilibrada de mujeres y hombres, la Ley Orgánica 1/2025, de 2 de enero, de medidas en materia de eficiencia del Servicio Público de Justicia o la Ley 6/2024, de 20 de diciembre, para la mejora de la protección de las personas donantes en vivo de órganos o tejidos para su posterior trasplante que modifica el Estatuto Básico del Empleado Público introduciendo el permiso «por el tiempo indispensable para la realización de los actos preparatorios de la donación de órganos o tejidos siempre que deban tener lugar dentro de la jornada de trabajo”. También el Estatuto de los Trabajadores se ha modificado por Ley 6/2024, de 20 de diciembre y el Real Decreto-ley 11/2024, de 23 de diciembre y la Ley de Subvenciones que ha sido modificada por la Ley Orgánica 2/2024, de 1 de agosto.